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深圳市森邦國(guó)際貨運(yùn)有限公司
SHENZHEN SENBANG INTERNATIONAL FREIGHT CO.,LTD.
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深圳市森邦國(guó)際貨運(yùn)有限公司企業(yè)管理綱要（精選）
一、 為了使企業(yè)得到長(zhǎng)足的發(fā)展，使每個(gè)員工都獲得成功，特制定森邦國(guó)際貨運(yùn)有限公司企業(yè)管理綱要。
二、 公司的目標(biāo)
森邦國(guó)際公司不追求最大，但我們追求一流，追求為客戶提供一流的服務(wù)，追求每個(gè)員工的成功，追求人性的光大。
三、 公司的愿景：百年老店“森邦”
四、 企業(yè)管理思想
“靠制度管理，靠情感激勵(lì)”，這是我們的企業(yè)管理思想。
現(xiàn)代管理是以人為中心的管理，企業(yè)管理的所有行為是靠人去實(shí)現(xiàn)的，我們所有的管理必須符合人性。所以我們提出“三個(gè)充分”：
讓人格得到充分尊重；
讓能力得到充分發(fā)揮；
讓勞動(dòng)得到充分而及時(shí)的回報(bào)。
五、 企業(yè)精神
“人是需要有點(diǎn)精神的”。一個(gè)健康的企業(yè)更要有精神。我們的企業(yè)精神是：“團(tuán)結(jié)、服務(wù)、敬業(yè)、進(jìn)取”。
“團(tuán)結(jié)、服務(wù)、敬業(yè)、進(jìn)取”——是我們天天要唱的歌。
六、 企業(yè)經(jīng)營(yíng)思想
“面向客戶、面向市場(chǎng)、面向效益”。
七、 工作作風(fēng)
工作作風(fēng)是“廉潔、高效”。
八、 處理人際關(guān)系的準(zhǔn)則
融洽的人際關(guān)系，會(huì)給我們的工作、生活帶來(lái)快樂(lè)。怎樣處理好同事間的人際關(guān)系，我們倡導(dǎo)“真誠(chéng)、尊重、溝通”六個(gè)字。
只有真誠(chéng)才能感動(dòng)別人，也能感動(dòng)自己。
只有尊重別人，才能被別人所尊重，尊重是人最重要的一個(gè)需求。
只有多溝通，才能不被誤會(huì)，才能被人所理解。我們要努力做到。
